王先生   入会时间：2015-10-24   2015-10-26第一次推荐且面试成功，同月28日 拿到OFFER。

求职困境：以往公司的人事架构局限，不能得到学习、成长。寻求更好的平台。

   2015年10月24日注册脉普会员，在职状态。虽硕士学历，但非人力资源本专业毕业，以往的公司规模虽不小，但从目前公司人事部门的组织架构来看，要想得到专业和职位的晋升空间有限。平常工作也很忙，没有太多时间去面试。脉普推荐顾问张老师针对他的需求，快速彼配了一家大型民营上市公司，规模一万人左右。直接联系集团招聘经理进行沟通，在沟通中发现贵企的CHO(人力资源专家)一职与王先生很彼配，争取到了面试机会。因王先生是在职请假不便，随即帮其协调面试时间，并向王先生进行了面试辅导，介绍公司目前的组织架构和岗位情况，未来的发展状态。最终王先生不负众望顺利通过层层面试。之后脉普程老师又帮其进行谈判薪资，王先生目前的薪资是税前7000元左右，最终以税前9000元薪资签下OFFER 。