庞先生，35岁，本科，2016年12月8日入会，10年国企行政管理经验，国企单位工作虽稳定，但晋升通道受限，人际关系很复杂，心很累，薪资也不会再有大的提升，自己找了近半年，陆陆续续也有几个offer，但都不是很满意。其中有个22w的offer准备接了，但庞先生还是有点犹豫，于是来到脉普，想看看脉普人才能给到些什么样的工作机会，比较一下，如果脉普给的机会也差不多，就决定去自己这家offer了，但事与愿违，脉普老师（谭老师）手上正好有个副总岗位放出来，谭老师觉得可以让庞先生去试下，于是在谭老师的举荐下，并促成庞先生与对方领导通了一次电话，双方感觉都很良好，于是在谭老师不断的促和下又安排了两次面谈。（经过脉普面试前信息指导、面试后又积极沟通、协调安排周末与高管见面复试等）最终顺利拿到offer，于1月18日成功入职这家世界500强企业，年薪28万左右。公司副总级别，将来的发展通道宽广，能在新年前拿到自己满意的offer，庞先生非常开心，放弃了自己原有offer。非常感谢我们！

脉普推荐，你自己现在单位好不好、你自己有没有在找工作或有没有offer，这和脉普没有关系，脉普只是提供一个给你比较的机会。如果你觉得脉普给你的机会值，你就选择脉普的offer。当然成为脉普的会员，为自己的将来和职业发展投资299元的会员费也是有一定风险的，因为也存在5%的可能性 脉普没有机会或者没有更好的机会给到你。好在这个风险几率很低，金额也不是很大（一顿饭）。